Author Archives: Heleen Florusse

Wat doe jij met goede raad?

Goedbedoelde raad is als een mooi paar schoenen in de verkeerde maat.

Ken je de situatie waarin je met een serieus probleem in je leven zit? Je af en toe een radeloos gevoel bekruipt omdat je zo snel geen uitweg ziet? Zo’n probleem waar geen snelle oplossing voor is? Je elk goed plan meteen zou willen omarmen omdat je zo graag door wilt met je leven?

Als je je zorgen deelt met mensen uit je omgeving lucht dat op. Je hoeft niet in je eentje door te ploeteren. Erover praten helpt. Vraag hulp, roept iedereen je toe.
En ken je ook de goedbedoelde, tomeloze inzet van mensen in je omgeving om je te helpen. Vrienden, ouders, collega’s, bazen, lotgenoten, allemaal willen ze dat het weer goed met je gaat.
Heb je daar al aan gedacht? Ik vind dit echt iets voor jou! Ik ken iemand die hier heel goed mee geholpen is, waarom probeer je het niet gewoon?

En in eerste instantie ben je blij met al die suggesties. Je hoopt dat de gouden tip er bij zit. En de mensen die die goede raad geven doen dat niet voor niets. Ze kennen je, houden van je, gunnen je jouw eigen doorstart.

Dus wat doe jij met die goede raad? Ga je er op in? Geeft het je hoop? Probeer je de aangedragen suggestie uit? Of wil je het eigenlijk liever afslaan, maar vind je dat niet aardig tegenover de ander, die jou juist zo graag wil helpen?
Heb je al een aantal keren iets geprobeerd en heeft het toch niet goed uitgepakt? Krijg je al verwijten uit je omgeving dat je te weinig doet met alle hulp en raad die je zomaar aangeboden wordt? Vinden ze je ondankbaar?
Dan voel je je misschien dubbel slecht. Je situatie is nog niet verbeterd en de relatie met de hulpbieders komt onder druk te staan. Dat wil je niet.

Dit is een patroon dat ik regelmatig tegen kom bij mij aan tafel. Het maakt mensen moedeloos. We willen zo graag hulp aannemen, dat we ons te weinig realiseren dat de aangedragen oplossing op zich heel goed kan zijn, maar misschien niet voor jou, op dit moment, in deze vorm. Als je zelf niet weet wat je nodig hebt, past de aangeraden oplossing je meestal niet als gegoten. Dan is het als een paar prachtige schoenen in de verkeerde maat. En dat loopt helemaal niet lekker.

Pas als je zelf weet wat jij nodig hebt,
·         met jouw kenmerken,
·         in jouw leefsituatie,
·         met jouw plannen en dromen,
pas dan weet je of die goede raad, de prachtige schoenen, iets voor je kan zijn. En of je ze toch meteen wil uitproberen, of dat je eerst tijd wilt nemen om te ontdekken welke schoenen je nu het beste kan gebruiken.

Zodra je inziet dat je beter eerst bij jezelf kan beginnen, en niet bij de aangereikte oplossing, ben je al op de goede weg. Dat lijkt vaak een omweg, maar blijkt uiteindelijk toch de kortste weg. En leidt altijd naar een beter passende oplossing. Jouw oplossing. Ik zie de voorbeelden wekelijks.
Niemand loopt lang lekker op prachtige schoenen die slecht passen.

Is jouw serieuze probleem dat je niet meer met plezier en energie werkt?
Ik kan je helpen
·         Goedbedoelde raad te wegen.
·         Te onderzoeken wat jij nodig hebt.
·         Een oplossing te vinden die bij jou past. In jouw maat!

Mail me gerust als dit het moment is om te onderzoeken wat jij nodig hebt. Ik kan je vast helpen.

Werk ze!

Geef me werk dat bij me past………

Geef me werk dat bij me past en ik hoef nooit meer te werken,
Confusius

Met dit bekende citaat begon aflevering 4 uit de serie “De wereld in zeven dagen”.
In tijden van tegenstellingen en onwetendheid zendt de VPRO deze weken deze bijzondere serie uit. Kijken!
Over verschillen en overeenkomsten tussen mensen op hele diverse plaatsen in de wereld. De programmamakers bevragen mensen in Turkije, Kenia en Brazilië, Rusland, China en in ons eigen land. Steeds over een ander levensthema. De liefde, geloof, media, familie.
Allemaal mensen op zoek naar geluk, harmonie en erkenning.

De aflevering die ik laatst zag, ging over werk. Nu is fijn werk voor mij enorm belangrijk. Ik werk voor mijzelf en mijn kinderen. En ook voor de mensen bij mij aan tafel. Ik vind werken fijner en gemakkelijker als ik daarmee ook anderen kan helpen. Ik doe het werk dat bij mij past en dat gun ik iedereen.

Hoe zit dat bij de mensen in die andere landen? Wat kan ik daar van leren?
Heeft werk een andere betekenis in een ander land, andere cultuur? Verrassend genoeg zijn de overeenkomsten groter dan de verschillen.

Dit viel mij op:
> Mensen hebben werk nodig om in hun levensonderhoud te kunnen voorzien. Voor zichzelf te kunnen zorgen, voor hun gezin.
> Iedereen heeft behoefte aan werk dat bij hem of haar past.
> In al die landen is het net zo belangrijk om de goede balans te vinden tussen hard werken en tijd overhouden voor je jezelf en je gezin.
> Het land waarin je leeft maakt wel het verschil. Niet overal is gemakkelijk werk te vinden. Sommigen moeten daarvoor ver of lang van huis.

Laatst werd ik spontaan gebeld door een onbekend iemand. Ze was op mijn website terecht gekomen omdat ze helemaal vast was gelopen in haar werk en iemand zocht die haar kon helpen met het nemen van een besluit.
Ze had maar één vraag: moet ik dit maar proberen vol te houden of nu ontslag nemen? Daar heb ik natuurlijk geen pasklaar antwoord op, maar ik heb haar wel kunnen helpen met het stellen van een paar vragen.
En eigenlijk ging het voor haar ook om dezelfde punten als hierboven.
> Levensonderhoud
> Plezier in wat je doet
> Balans.

We bespraken kort haar noodzaak om geld te verdienen, maar ook de noodzaak om gezond te blijven en niet in de problemen, of ziek, te raken door het werk wat ze nu deed.

Behoefte aan fijn werk, voldoende inkomen, voldoening, goede balans, lijkt mij iets heel universeels. Waar je ook woont, wat je kenmerken ook zijn. Alleen heeft niet iedereen dezelfde keuzevrijheid.

Ik help mensen graag te onderzoeken
> wat het beste bij hen past
> welke keuzevrijheid ze hebben in hun persoonlijk leven
> welke handvatten ze kunnen gebruiken om te komen waar ze willen zijn.

Als ik weer iemand op weg heb kunnen helpen word ik daar best gelukkig van. En dat maakt dat ik mijn werk niet altijd als werk ervaar. Ik doe het graag en prijs mezelf gelukkig dat ik dit kan doen.

Kan ik jou helpen bij het vinden van werk dat bij jou past? Laat het me weten!

Werk ze!

Hoogbegaafd is meer dan slim!

Deze krantenkop van afgelopen week trok natuurlijk direct mijn aandacht. Ik leef en werk al jaren met hoogbegaafden en dan is dit voor mij zo’n waarheid als een koe. Maar doorlezend besef ik weer opnieuw dat het helemaal niet vanzelfsprekend is om dit zo te zien. Ondanks alle aandacht in het onderwijs is er nog steeds bij veel mensen onwetendheid, onbegrip of ongemakkelijkheid met kenmerken van hoogbegaafdheid.

En dat gaat me aan het hart.

Prof. dr. Tessa Kieboom geeft in het voorwoord van haar boek “Hoogbegaafd” aan dat zij 20 jaar geleden bij hoogbegaafdheid ook dacht aan een Einstein, een weirdo, wonderkind, sociaal onhandig maar met een enorme invloed op dingen in de wereld. Hoe anders is haar kennis en kijk nu. De kinderen die ze heeft leren kennen in haar praktijk noemt ze “stuk voor stuk parels, die wanneer ze gevonden en gekoesterd worden, heel hard blinken en steeds opnieuw de weg wijzen. “

> Hoogbegaafd gaat niet over een IQ > 130. Het gaat eerder over een continue leerhonger. Als daar niet aan voldaan wordt en je jarenlang op “dieet“ gezet wordt, haak je vanzelf af.
> Het gaat niet over kinderen die altijd en overal uitblinken en gemotiveerd zijn om te laten zien wat ze in huis hebben. Juist niet. Ze blijven vaak liever een beetje in de luwte.
> Ze zijn en voelen zich ook echt anders, staan anders in het leven. De belangrijkste kenmerken zijn een groot rechtvaardigheidsgevoel, de lat altijd hoog leggen, hoge gevoeligheid en een kritische instelling.

Begint het al een beetje te dagen? Heb jij zo’n kind? Was jij zo’n kind? Ben je al lang geen kind meer maar herken je jezelf? Dan heb je vast ook een bijzondere (school)loopbaan achter de rug. Met of zonder successen.
Zo herkenbaar. Ik ben, in theorie én praktijk, al zoveel bijzondere (hoogbegaafde) mensen tegengekomen die niets liever willen dan een plekje in de wereld. Een plekje waar ze zich niet alleen voelen, uitgedaagd worden, plezier hebben, kunnen leren en werken.

Wil je meer weten? Kan je hulp gebruiken bij jouw bijzondere kenmerken en ervaringen? Laat het me weten, ik help je graag verder!

En weer terug…… Hoe zien jouw statistieken er uit?

September. Begin van de meteorologische herfst. De statistieken van de zomerperiode worden opgemaakt. Half graadje warmer dan in 2014. Meer zon. Meer regen. Meer van van alles.

Heb jij jouw zomerstaatjes al verwerkt?

– Ben je bijvoorbeeld meer uren buiten geweest?
– Heb je meer/ minder kilometers gemaakt?
– Heb je meer geslapen?
– Meer tijd doorgebracht met je dierbaren?
– Meer gelezen? Muziek gemaakt of geluisterd?
– Meer gelopen? gefietst? gedoken? geklommen?
– Heb je meer kunnen ontspannen?
– Meer tijd genomen voor lekker eten?
– Iets anders belangrijks?

Onzin natuurlijk, je vat je leven meestal niet samen in cijfers en grafieken. Maar toch….. je had voor de vakantie vast plannen, voornemens, verwachtingen. En wat denk je, is je zomer geweest zoals je had gehoopt?

De zomervakantie voor veel mensen een periode waarin je inzichten krijgt. Of toelaat. Je van je zelf mag dromen en mijmeren. Je fantasie de ruimte krijgt. Denkt over iets wat je al lang van plan was. Of over hoe je verder wilt leven, wonen werken.
Veel innerlijke besluiten worden genomen in de zomer. (Wist je dat het na de vakantie storm loopt bij relatietherapeuten? )

Wat wil je zeker vasthouden als je weer terug bent en in je normale leven stapt? En wat heeft je aandacht?
Dit zijn voor veel mensen belangrijke gebieden:

1. Gezondheid, (voldoende slaap, beweging, gezond eten, minder stress, minder drinken)
2. Relaties, (de liefde, kinderen, ouders, vrienden, familie)
3. Wonen, (opruimen, verbouwen, verhuizen)
4. Werk, (plezier in je werk, werkrelaties, vooruitzichten, financiële situatie)

Hoe zit het met jou? Heb jij gebieden ontdekt die je aandacht vragen?

– Als je uit balans bent moet je in beweging komen. Anders verandert je vaste grond onder je voeten in drijfzand en dan is bewegen zoveel moeilijker.
– Als alles goed is zoals het is, dan ben je een gezegend mens. Vergeet niet te genieten van wat je is toegekomen.

Als je meer balans zoekt in je werk en leven, niet wilt wegzakken, dan kan ik je vast helpen. Ik loop met plezier een stukje met je mee tot je weer vaste grond voelt.
Op naar een kleurrijk najaar!

Werk ze